Waardevol werken voor iedereen
Het rapport Waardevol werken voor iedereen is opgesteld door Movisie in opdracht van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Het doel is om kennis te bundelen over hoe werk waardevol kan zijn voor iedereen, ook voor mensen die minder makkelijk toegang hebben tot de arbeidsmarkt. De kennissynthese brengt onderzoek, praktijkervaringen en beleidsinformatie samen, en biedt een overzicht van kansen en belemmeringen in het sociaal domein.
Een belangrijk onderdeel van de kennissynthese zijn de geleerde lessen uit de wetenschap. De belangrijkste conclusies zijn:
- Waardevol werk moet lonen. De bestaanszekerheid van deelnemers moet gegarandeerd zijn. Het moet om duurzaam werk gaan met structurele financiering.
- Wetgeving en uitvoeringspraktijk moeten meer gebaseerd worden op vertrouwen en meer rekening houden met de omstandigheden van de individuele burgers. Dit laatste impliceert ruimte voor maatwerk en een aanpak van multiproblematiek.
- Niet uitsluitend gericht zijn op uitstroom naar reguliere arbeid, maar ook op andere participatiemogelijkheden die door de mensen zelf als zinvol worden ervaren.
Wat kun je ermee in de praktijk?
De publicatie dient als achtergrondinformatie en inspiratiebron. Beleidsmedewerkers kunnen het gebruiken om bestaande programma’s en maatregelen te onderbouwen en te versterken. Voor uitvoerend professionals biedt het inzichten in wat werkt bij begeleiding van inwoners richting werk. Het document helpt ook om het gesprek te voeren met partners in de regio en om keuzes te verantwoorden richting bestuur en politiek.
Voor wie is het relevant?
De kennissynthese is relevant voor zowel beleidsmedewerkers als uitvoerend professionals in het gemeentelijk sociaal domein. De publicatie is van belang voor iedereen die werkt met de Participatiewet, de Wet banenafspraak en de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo 2015). De inhoud richt zich op het beleidsniveau door het bespreken van wetgeving en financiering , maar ook op het uitvoerend niveau door aandacht voor multiproblematiek en de noodzaak van vertrouwen.